人才是第一资源。案例围绕"医学人才培养"展开探索与实践,依托医院"筑浪"全生命周期职业生涯培训与评价平台,建立起具有华西妇幼特色的人才培养模式及全生命周期的医学人才培养体系。以全生命周期职业生涯发展理论和"KSA"胜任力模型为基础,将医学人才划分为"...